【就业进行时】-2023年12月24日-12月25日就业信息汇总

1.上海长宁区乐读线上教育培训学校招聘课任教师

一、单位简介

乐读，成立于2021年12月，是一家经教育主管部门批准成立的非营利性中小学在线学科教育机构。乐读由原学而思培优团队打造，为北京、上海、广州、深圳、杭州、南京、天津、重庆、长沙等城市的孩子，提供学科类课程内容与服务。以“激发兴趣，培养习惯”为教育理念，助力孩子爱上学习。目前公司人员规模已达3000余人，多个城市均设有分校，我们将为您提供广阔的发展平台、专业且充满活力团队、自由平等的工作环境等，期待热爱教育的您加入！

二、招聘需求

【岗位职责】

1.负责备课、对应班级的授课及相关服务(如：作业批改日常答疑等）；

2.授课方向-小学：语文、数学、英语（任选一科）。

【任职要求】

1.2024-2026届本科及以上在校生，专业不限，有教师资格证优先；

2.性格活泼开朗，关注喜爱学生、热爱教育行业、有教育梦想；

3.踏实肯干、责任心强、能承受适当工作压力，有良好的团队合作意识及学习能力；

4.普通话标准，中文表达流畅。

【发展空间】

乐读为应届生提供两条发展路径：

1.授课的专业方向发展，我们会有不同课程体系、班型（在线小班、大班）的成长路径给到老师

教师发展通道：初级教师—A级教师—S级教师

2.全职岗位发展方向（教学管理方向、学科运营方向、产品教研方向等）

【面试流程】

简历投递--初试--复试--签约

【工作地点】

西安市雁塔区神州数码科技园（地铁6号线-丈八四路地铁口）

三、薪资福利

1.涨薪制度：一年两次课时费晋升；

2.福利：商业保险、节假日礼品、年度体检等。

四、联系方式

联系人：宋老师

电 话：17792037966

扫码投递简历：

2.西安市碑林区新东方培训中心课任教师招聘

一、单位简介

新东方教育科技集团（NYSE:EDU）定位于以学生全面成长为核心，以科技为驱动力的综合性教育集团。由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来。作为中国最大的著名私立教育机构，新东方教育科技集团于2006 年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。新东方的核心战略是以教学产品和教学质量为经营核心，创造客户价值。

新东方西安学校是新东方教育科技集团下属的一所子机构，于2002年12月26日登陆西安。目前已经在全市拥有近30个教学区，拥有着覆盖中小学生素质教育、高中学科教育、大学考研教育、出国留学教育等全面的业务体系。新东方西安学校作为全国新东方体系排名前三的学校，在实习生招聘、教师招聘、教师培训、教学教研、教师管理、人才发展等方面有着成熟完整的机制。

二、招聘需求

（一）青少素养教师

双语分级阅读教师、启智素养教师、文学素养教师

（二）中学学习机教师

【招聘科目】

语文、数学、英语、物理、化学

（三）高中教师

【班组班招聘科目】

数学、物理、化学

【小组课招聘科目]

数学、英语、物理、化学

【一对一招聘科目】

语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理

三、薪资福利

【薪资待遇】

1.高中班组课教师：10-20K+/月（入职三月内保薪10k）；

2.高中小组课教师：10-15K+/月（入职三月内保薪8k）；

3.高中1V1教师 ：7-15K+/月（入职三月内保薪6k）；

4.青少素养教师 ： 10-15K+/月（入职三月内保薪10k）；

5.中学学习机教师：10-15K+/月（入职三月内保薪10k）。

【福利待遇】

1.基本保障类福利：五险一金、商业保险、健康体检；

2.企业礼金类福利：生日礼金、婚育礼金、节日礼金；

3.假期交流类福利：带薪假期、游学研学、名校交流；

4.企业文化类福利：租房优惠、年会大奖、各类团建。

四、晋升渠道

【教师序列】

初级教师--中级教师--高级教师--资深教师--特级教师--校级培训师--集团培训师

【职能序列】

专员/高级专员--主管/高级主管--经理/高级经理--总监--校长助理/校长

五、联系方式

电 话：18049086770（刘）

邮 箱：teacher.xa@xdf.cn

3.特变电工股份有限公司英语相关岗位招聘

一、单位简介

特变电工是为全球能源事业提供绿色清洁解决方案的服务商，公司致力于“绿色发展、低碳发展”，是国家级高新技术企业集团和中国大型能源装备制造企业集团。成功构建了特变电工（股票代码 600089）、新疆众和（股票代码 600888）、新特能源（股票代码 HK1799）三家上市公司。培育了以清洁能源资源为基础，高端装备智造、硅基新能源、铝基新材料“一高两新”三大国家战略性循环经济产业。国内拥有 21 个基地，海外建有 2 个基地。变压器产量稳居世界前列，硅基、铝基新材料进入国际供应链第一梯队，光伏 EPC 装机总量位于全球前列。 特变电工集团综合实力位居世界机械 500 强第 228 位、中国机械工业五百强第 9 位、中国企业 500 强第 247 位、中国民营企业 500 强第 93 位、中国大企业创新100强第 40 位，ENR排名连续七年上榜中国二十强承包企业。特变电工进出口公司是特变电工股份有限公司的全资子公司，成立于 1997 年，长期专注于国际工程承包、矿产资源勘探开发领域，在全球设立了 19 个子公司（办事处），业务遍及全球 80 余个国家和地区，可承接输变电总包工程、各类型电源类工、水利水务工程及工业工程、市政工程等，为客户提供从项目咨询、勘探、设计到采购、施工、安装、调试、运维及项目整体移交为一体的成套项目工程系统集成解决方案。公司金矿业务主要经营地为塔吉克斯坦艾尼市，主业为金矿矿床勘探、开采、冶炼、加工、生产和销售，拥有两个特大型金矿矿区采矿权，目前已建成采、选一体化的塔吉克斯坦最具现代化、智能化、绿色环保的金矿采选智慧矿山。公司积极主动融入新发展格局，将立足“双碳”绿色发展新时代，坚持共商、共建、共享，深度参与高质量共建“一带一路”，致力于打造全球信赖的绿色智慧能源服务商。

二、招聘需求

【任职要求】

1.2023 届-2024 届毕业的本科、硕士研究生及海外留学生；

2.要求外语专业学生，外语水平达到专业八级；

3.在校期间担任学生干部、获奖学金、获校级先进称号的毕业生及学生党员优先考虑；

4.能接受外派工作学生优先考虑。

三、福利待遇

公司倡导发展成果与员工分享的理念，以事业留人，以情感留人，以待遇留人；坚持公开选拔、竞争上岗；让大家在推动企业发展的实践中与公司共同成长，为优秀人才搭建公平成长的舞台！

福利：餐补+交通补助+节日礼物+生日卡+带薪年假+项目奖金+年终奖+带薪培训+一对一带教；

海外六险一金，免费食宿，中国厨师，办事处为独栋别墅；

国内五险一金，新疆免费员工公寓；西安北京提供房补。

四、招聘流程

筛选简历—测评—初试—终试—意向确认—报 批—发送录用通知书—签订就业协议；

五、联系方式

联系电话：

北京：刘经理：15599823228

新疆：王经理: 13279939597

王经理：13094015244

梁经理：15026171529

应聘人员可通过二维码（优先）、邮箱、HR 微信等渠道投递电子履历。

投递邮箱：jckhr@tbea.com

投递二维码：

4.西安交大韩城学校学科教师招聘

一、单位简介

西安交大韩城学校位于陕西省韩城市市区,于2017年9月正式开学，现有高中、初中、小学和幼儿园四个学部，在校学生6000多人，是一所高起点、高标准、高品位、国际化，十六年一站式学校。自建校以来，学校以打造服务型、研究型、学者型、专家型名师团队为目标，组建了以特级教师、省级教学能手、省级学科带头人和名牌学校硕士研究生为主体的顶尖师资团队，目前在校教职工400多名。

二、招聘需求

语文、数学、英语、历史、地理、德语、法语等学科教师

三、薪资福利

1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇，多劳多得、优绩优酬；

2.足额缴纳五险一金，为你的平安幸福保驾护航；

3.执行国家职称评定制度，清澈明朗、风清气正；

4.子女就读本校享受学费减免政策，解决你的后顾之忧；

5.尊享工服定制、节日福利、结婚慰问、健康体检等，让你开心工作，健康生活；

6.提供福利性工作餐，外地教师提供宿舍、住房补贴；

7.教师成长计划“领雁工程”:新飞雁、竞飞雁、高飞雁、领飞雁四个阶段。

四、招聘流程

筛选简历—初试（试讲+学科类笔试）—复试（跟岗实习4周）—政审、体检—择优录取

五、联系方式

电话：18891380093（同微信）韩老师

邮箱：jdhcxxzp@vip.126.com（简历命名为“姓名+应聘岗位+学历”）

5.海口市秀峰实验学校教师招聘

一、单位简介

海口市秀峰实验学校是一所九年一贯制公办学校，创办于1938年，原名海口市秀峰小学，2012年11月更名为海口市秀峰实验学校。学校秉承“立志弘教，修德成器”的校训、“团结进取、求真务实＂的校风和“钟灵毓秀、造极登峰＂的秀峰精神，践行“和谐规范，全面发展”的办学理念，扎实推进内涵建设，稳步提高教学质量。

二、招聘需求

中学语文、英语教师

【专业需求】

教育学、英语专业相关学科

三、招聘对象、条件

（一）招聘对象

符合本次公开招聘岗位条件要求的全日制普通高等院校2024年本科及以上学历应届毕业生。

（二）资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.35周岁以下（即1988年8月31日之后出生）。

3.全国高校普通招生计划的本科及以上学历的2024年应届毕业生；具备本科及以上学历和相应专业学科教师资格（毕业时必须取得毕业证书、相应专业的学位证书及教师资格证书、二级乙等及以上普通话证书〈其中语文学科普通话水平须达到二级甲等及以上〉）；

4.遵纪守法，品行端正, 具有履行岗位职责的身体、心理条件；

5.具备岗位所需的专业或技能条件，详见《招聘岗位表》；

6.有下列情形之一的，不得报考：

（1）受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

（2）被认定有考试作弊行为或被认定为报考不诚信的人员；

（3）未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

（4）非地方班的军队院校应届毕业生；

（5）2024年9月1日以后毕业的普通高校毕业生；

（6）现役军人；

（7）已被各级机关（含参照公务员法管理的事业单位）录用、或已与其他事业单位签订就业协议或聘用合同的（含与机关事业单位签订定向或委培协议）人员；

（8）失信被执行人；

（9）在读人员不得用已取得的学历、学位报考；

（10）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）的相关规定应当回避的人员；

（11）法律、法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员；

（12）其他法律法规规定不能聘用者；

（13）其他不符合本次招聘条件者。

（三）有关要求

1.对报考人员身份和范围的界定全日制普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士（含）以上学位的2024年应届毕业生（2023年9月1日至2024年8月31日毕业）。大学在读期间必修课和限选课有不及格科目者不予接受报考（在公告发布前，必修课或限选课补考合格的可以报考）。留学归国人员取得相应本科（含）以上学历及学士（含）以上学位的 2024年应届毕业生（2023年9月1日至2024年8月31 日毕业），通过考试、体检和考察后，必须凭国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

2.对报考学历的有关要求：报考者须取得普通高等教育本科及以上学历。

注：2017年以后录取的非全日制研究生学历、学位证书同全日制研究生学历、学位证书具有同等法律地位和相同效力；要求最高学历的前置各层次学历中，仅限获得大学本科及以上学历和对应学位的考生报考。

3.职业资格和能力要求

（1）所有考生报名时需提供对应学科及相应层次的教师资格证（就高不就低，例如：高中数学教师资格证可报考要求初中数学教师资格证、小学数学教师资格证的岗位；小学数学教师资格证不可报考要求初中及以上数学教师资格证的岗位），如报名时暂无法提供，须就本人教师资质提交承诺书（见附件3），承诺在2024年8月31日前取得对应学科及相应层次的教师资格证，届时无法提供的将取消聘用资格，解除聘用合同。

（2）报考英语教师岗位要求获得大学英语六级或专业英语四级及以上合格证书。

（3）报考心理健康教师岗位须是相关心理学专业毕业,持有相应的心理学教师资格证。

（4）境外高校毕业生如无大学英语六级或专业英语四级合格证书的，须提供近三年来的雅思考试6分或托福考试80分及以上成绩单。

三、招聘方式

（一）龙华区2024年校园招聘分别在省内、省外等地设点，由区委组织部、区委编委办、区人社局、区财政局和区教育局等部门以及学校领导、骨干教师组成校园招聘工作小组，组织协调省内、省外校园招聘工作。

（二）省内、省外设点校园招聘可根据报名及面试实际情况，在不超出本次招聘名额总数的前提下，经校园招聘工作小组现场会议研究并报分管副区长同意，可以调整学科及岗位数。

四、报名及资格审查

（一）报名方式及时间

1.采取网上报名的方式，资格初审在网上进行。考生自公告发布之日起，登录网站，进入报考专栏。

(1)西安点报名起止日期：2023年12月2日上午9:00至2023年12月14日下午17:00。

按要求填写报名表及上传证件照、身份证、成绩单、获奖证书、毕业生推荐表（函）、教育部学籍在线报告验证等材料后，将由专家组于后台进行初审。通过初审的考生登陆报名网站打印报名表，凭身份证、报名表及相应报考原件及复印件参加相应考点资格审查。初审未通过的考生，建议不要前往报考现场。

（二）报名注意事项

1.每位考生限报考1个考点1个岗位；

2.国内院校与国外院校联合办学的毕业生，按国内院校毕业生报考；

3.严格按照岗位要求报名。个人条件与报考岗位要求不符的，考试成绩无效，一切后果由报考者本人承担；

4.报考者提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由报考者本人承担。

（三）资格审查及时间

1.设立资格审查点。报名后初审通过的考生按照公告要求，备齐报名表、个人简历、相关证件原件及复印件等应聘材料到所报考点参加资格审查。资格审查通过的才能进入后续招聘环节。

2.西安市考点资格复审时间与地点安排如下：2023年12月15日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30，陕西师范大学。

3.资格复审合格人员名单将在海口市龙华门户网站公布。

（四）资格审查注意事项

详细信息点击https://mp.weixin.qq.com/s/EZPwCMRiGvUUV-U1UdxQng进行查看。

6.福建省仙游县公开招聘2024年高层次教学人才招聘

为深入实施人才强县战略，提高教师队伍整体素质，推进教育事业发展，结合我县人才发展需要和学校学科紧缺需要，拟专项招聘仙游县2024年高层次教学人才38名（详见招聘岗位表），具体方案如下：

一、招聘对象

1.2024届教育部直属师范大学应届公费师范毕业生；

2.2024届教育部直属师范大学师范类本科毕业生；

3.2024届硕士研究生及以上学历、学位毕业生。

二、招聘岗位和任职条件（招聘数共计38人）

备 注: 1.专业设定依据《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2023年）》

2.学历要求是指国家承认的列入国民教育序列的学历

其他条件要求：

1.所有毕业生需具有中华人民共和国国籍，热爱教育事业，具有敬业奉献精神，思想品德好，身体健康，能胜任中小学教育工作。

2.资格及专业要求：须取得相应学科、相应级别的教师资格证书及毕业证书和学位证书。本次招考以《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2023年）》作为岗位专业条件设置和审核依据。

3.普通话等级要求：须取得普通话二级乙等及以上证书，语文学科须取得普通话二级甲等及以上证书。

4.英语能力要求：英语学科的毕业生英语专业水平考试须过八级。

5.所有证书必须在2024年12月31日前取得。

6.年龄18周岁以上、35周岁以下（在1987年12月12日至2005年12月11日期间出生），博士研究生可以放宽年龄到40周岁以下。

7.因受过刑事处罚和法律、法规等有关规定不得招聘录用的其他情形的人员，不得报名。

三、信息发布

招聘公告等信息在仙游教育信息网（http://www.xianyou.gov.cn/xyxjyj/）、莆田市人力资源和社会保障局网（http://rsj.putian.gov.cn/）、福建师范大学等有关网站发布。

四、报名和资格审查

（一）报名时间：从本通告公布之日起至现场报名。

（二）报名方式：现场报名。

符合条件的应聘者需提供个人简历、身份证、就业推荐表、成绩表及相关荣誉证书的复印件、报名登记表（附件4）各一式一份。

（三）资格审查：应聘人员应严格按照招聘岗位的条件要求，选择一个岗位进行报名。现场提供的身份证明和应聘岗位所需的资格材料应真实有效，面试时应提供纸质复印件一份并随带原件进行验证，如发现弄虚作假，取消其应聘资格。

具体联系方式如下：

联系人：朱老师 联系电话： 13799621288

联系地址：福建省莆田市仙游县鲤城八二五北街557号（邮编351200）

五、招聘程序和考核办法

面试时间和地点：学校招聘工作小组拟在陕西师范大学、华中师范大学、福建师范大学及闽南师范大学召开专场招聘会，计划时间12月下旬左右，招聘面试地点在陕西师范大学、华中师范大学、福建师范大学及闽南师范大学大学就业中心，并提前在各大学网站上公布。具体考核时间、地点提前一周在各大学网站发布，敬请关注。采取面试考核的方式进行。资格初审、复核、面试、考核、体检、考察等由仙游县教育局负责组织实施招聘工作。

1.面试对象：符合报名条件的报考者，全部列为面试对象。

2.本次考核招聘面试采用教学技能考核方式进行，总分100分，具体考核内容及分值如下：

片段教学：时间10分钟，分值100分，片段教学内容在指定的教材内随机抽签决定。

符合招考条件的实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达到3：1以上方可面试考核。报名人数不足3:1比例的，经人事部门同意后对外公布，可延长报名时间7个工作日。报名时间截止时，报名人数仍未达到3:1比例的，应增加相近专业或类别，若增加专业或类别后仍未达到3:1比例的，原则上取消该招聘岗位。面试考核成绩划定合格线达到70分以上（含70分），计分办法：面试成绩实行百分制，评分采取各去掉1个最高分和1个最低分后的平均分值，因同一岗位招聘在不同院校举行，不同考题，进行加权平均法计分，所有成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。

3.教学技能考试使用教材（现场考核提供为准）

语文：高中语文必修上册（人民教育出版社，2019年8月第1版）；

数学：高中数学必修第一册（人民教育出版社，2019年6月第1版）；

英语：高中英语必修第一册（人民教育出版社，2019年6月第1版）；

物理：高中物理必修1（山东科学技术出版社，2020年7月第1版）；

化学：高中化学必修第一册（江苏凤凰教育出版社，2020年7月第1版）；

生物：高中生物学必修1[分子与细胞]（人民教育出版社，2019年6月第1版）;

历史：高中历史必修[中外历史纲要（上）]（人民教育出版社，2019年8月第1版）；

地理： 高中地理必修第一册 （人民教育出版社，2019年6月第1版）；

政治：高中思想政治必修1[中国特色社会主义]（人民教育出版社，2020年7月第2版）；

体育：高中体育与健康必修全一册（广东教育出版社，2019年8月第1版）；

信息技术：高中信息技术必修1[数据与计算]（教育科学出版社，2019年8月第1版）；

心理：中学生心理健康高中一年级 （福建教育出版社，2013年8月第3版）。

六、体检和考察

（一）体检

1.地点：二级甲等及以上等级的综合性医院。

2.对象：经考核合格的应聘对象。

3.标准：参照教师资格申请人员体检相关规定执行。由招聘单位主管部门负责。体检缺席者，取消聘用资格。

招聘单位主管部门按1：1比例对面试、体检均合格的报考者组织考察。

（二）考察

考察包括核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况。

七、公示

拟聘用人员由招聘单位及主管部门按规定的程序和标准从考试成绩、体检结果和考察情况均合格的人员中集体研究确定，并在仙游教育信息网（http://www.xianyou.gov.cn/xyxjyj/）公示7个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、所在工作单位和毕业院校，同时公布监督电话，接受社会监督。

八、聘用、递补

经公示不影响聘用的，由县教育局办理聘用手续，并按有关规定签订聘用合同。原则上应在一个月内办理聘用手续。被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。

考核或体检不合格的，原则上招聘单位主管部门按合格线上考生的面试成绩高到低依次确定递补人选，每个岗位最多可进行两轮递补。

九、联系方式：咨询电话：0594-8395319，联系人：朱老师，13799621288。

电话开通时间：工作日上午8：00-12：00，下午14：30-17：30。

十、岗位安排及政策待遇

1.工作岗位。直接聘为事业单位工作人员，从事相关岗位工作。

2.职务安排。将引进的高校博士优秀毕业生作为事业单位重点培养的专业技术人才，职称给予特岗聘用，不占所在单位职数。

3.职称、薪酬安排。硕士、博士试用期满直接确认为初级、中级专业技术职称，参照《关于实施人才“壶兰计划”的意见》执行。

4.购房补助、安家补助、生活津贴按仙游县《关于实施人才“蜚山兰水计划”的实施意见》，若有新规定，则按其规定从优执行。其他补助，按照《莆田市高层次人才分类评价认定办法（试行）》，经认定符合条件的人才享受相对应的政策待遇。

5.提供教育人才公寓：符合人才引进政策的高层次教学人才，签约后提供县教育人才公寓（位于城芯地段，永辉超市对面），直至购房后不再享受。

本次招聘由仙游县教育局组织实施，仙游县人力资源和社会保障局全过程指导和监管，邀请县纪委监委驻县委宣传部纪检监察组实行全过程监督。

监督电话： 0594-8397776（县纪委监委驻县委宣传部纪检监察组）。

十一、其他事项

通过招聘程序所确定的拟聘用人选，必须在规定的时间期限内获得相应的学位证书和毕业证书，否则取消聘用资格。

7.武汉大学2024年专业技术支撑岗位招聘

武汉大学是国家教育部直属重点综合性大学，是国家“985工程”和“211工程”重点建设高校，是首批“双一流”建设高校。为积极推进学校“双一流”建设，根据我校2024年专业技术支撑队伍发展规划和需求，现面向社会公开招聘专业技术支撑人员，具体如下。

一、招聘岗位

按照“保证质量、宁缺毋滥”的原则择优选聘。计划招聘实验技术人员不超过36名，工程技术等其他专业技术人员不超过17名。招聘岗位详细信息见《武汉大学2024年专业技术支撑岗位招聘计划及要求》。

二、招聘基本条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持社会主义道路，热爱高等教育事业，遵纪守法，具有良好的职业道德和综合素质，身心健康，品行端正，有高度的责任感和奉献精神。

2.实验技术岗位应聘人员原则上应具有研究生学历并获得博士学位；其他类型专业技术岗位应聘人员一般应具有研究生学历并获得博士学位，或获得硕士学位且表现优异；各学习阶段均为统招毕业并获相应学位。具有良好的专业背景，各学习阶段成绩优良。

3.具体岗位要求见附件

https://t.zhaopin.com/07Faln。

三、招聘程序

1.报名：应聘人员请于2024年1月12日之前通过网上招聘系统报名（网址：http://zp.whu.edu.cn），不接受其它形式的报名。

2.资格审查：学校招聘工作组根据招聘条件进行资格审查，综合各方面素质能力要求，按照一定比例择优选取应聘人员参加初试。

3.初试：学校招聘工作组组织应聘人员进行初试，初试内容包含但不限于考察专业知识、英语水平、实践操作能力等。学校按照一定比例择优选取应聘人员参加复试。

4.复试：学校招聘工作组组织通过初试的应聘人员进行复试。

5.录用：学校按程序确定拟录用人选，并在学校招聘网站进行公示，公示无异议的，办理录用手续。

四、有关说明

1.网上招聘系统中需按要求上传一寸标准证件彩照及各学习阶段证明材料，其中在国内获得学历学位者须上传在中国高等教育学生信息网（学信网）（网址：https://www.chsi.com.cn/）申请并下载的《教育部学籍在线验证报告》；国<境>外获得学历学位者，须上传教育部留学服务中心出具的《国<境>外学历学位认证书》。

2.资格审查结果、初试准考证请登录网上招聘系统查询、打印；初试、复试安排，以及考核和录用结果等相关后续信息将在武汉大学人事部网站（网址：http://rsb.whu.edu.cn）陆续发布，请应聘人员留意。

3.应聘人员报名时，须认真阅读招聘启事及岗位要求，按要求如实填写相关信息。在招聘过程中，凡发现应聘人员有弄虚作假或其他违纪违规行为的，一经查实，取消应聘资格并计入学校公开招聘应聘人员诚信档案库。

4.录用人员原则上应在2024年7月1日之前取得相应学历学位。

5.新聘人员实行聘期制，聘期内其薪酬、养老保险、医疗待遇以及职称、职务晋升等享受同类岗位事业编制人员同等待遇。聘期届满，学校将对所有人员进行考核，按一定比例选拔工作业绩突出、综合考核优秀者转入固定编制岗位。

五、联系方式

人事部：雷老师，电话：027-68752621

实验室与设备管理处：刘老师，电话：027-68772415

附件：武汉大学2024年专业技术支撑岗位招聘计划及要求https://t.zhaopin.com/07Faln

武汉大学

2023年12月15日

8.成都市金堂县2023年赴陕西师范大学招聘教育专业技术人才公告

根据2023年11月16日在金堂县人力资源和社会保障局官网上发布的《成都市金堂县2023年赴西华师范大学招聘教育专业技术人才公告》要求，将在西华师范大学招聘剩余指标投放到陕西师范大学招聘，现将赴陕西师范大学招聘

相关事宜公告如下：

一、招聘范围、条件及方式

（一）招聘范围

符合招聘岗位应聘资格条件要求的2024年应届高校毕业生和社会在职、非在职人员。其中，2024年应届高校毕业生必须在2024年7月31日之前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证等证书。国（境）外高等院校留学人员须提供教育部中国留学服务中心学历学位认证或学历学籍证明。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的，需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。

（二）招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检符合相关要求。

3.2024年应届高校毕业生必须在2024年7月31日之前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证和普通话等级证等证书；其他人员必须在应聘前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证和普通话等级证书等证书。

4.符合招聘岗位确定的条件（详见附件1）。

5.有下列情况之一者，不得报考：（1）曾因犯罪受过各类刑事处罚的；（2）曾被开除公职的；（3）有违法、违纪行为正在接受审查的；（4）尚未解除党纪、政纪处分的；（5）法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形；（6）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

二、招聘单位、招聘岗位和人数

详见附件1《成都市金堂县2023年赴陕西师范大学招聘教育专业技术人才岗位表》。

三、报名及资格审核

（一）报名方式：采取现场报名方式进行，报名时间、地点如下：

报名时间：2023年12月27日  9:00—12:00  

报名地点：陕西师范大学（长安校区）新勇活动中心

（二）资格审查

每位应聘人员限报本公告招聘单位中的一个招聘岗位。参加报名的考生携带以下材料进行现场资格审查：（1）2024年应届高校毕业生报名须持本人有效身份证件（原件及复印件一份）、《金堂县2023年赴高校招聘教育专业技术人才报名表》一份（附件2，附照片）、在中国高等教育学生信息网（学信网）（网址：http://www.chsi.com.cn/）上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、就业推荐表、在校学年成绩单（加盖鲜章）、普通话等级证书和教师资格证等相关材料原件及复印件1份，个人简历和1寸近期免冠证件照1张。应聘者须在2024年7月31日前取得与报考岗位要求相符的毕业证、学位证、教师资格证书和普通话等级证书。（2）其他社会考生报名须持本人有效身份证件、《金堂县2023年赴高校招聘教育专业技术人才报名表》（附件2，附照片）、在中国高等教育学生信息网（学信网）（网址：http://www.chsi.com.cn/）上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、毕业证、学位证、教师资格证书及普通话等级证书以及自身各种奖励等资料的原件以及复印件各一份，个人简历和1寸近期免冠证件照1张。

资格审查将贯穿招聘工作全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。应聘人员报名所留联系方式必须准确无误，在招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。

四、考试

（一）时间及地点：现场资格审查合格通过后告知。

（二）考试方式

1. 农村中小学（2102001、2102003、2102007、2102017）岗位采取笔试和面试考试相结合的方式，笔试方式采用综合测试方式进行，主要考察政治素养、综合分析、逻辑思维和语言文字表达能力，总分100分。笔试开考比例：同一岗位招聘人数与报名人数的比例原则上不低于1:3，达不到上述比例的可放宽至1:2，放宽后仍未达到开考比例的岗位，相应调减该招聘岗位的招聘人数。

面试方式采用结构化面试方式进行，主要考察应聘者的专业素养、语言表达等内容，总分为100分。进入面试的人员名单根据笔试成绩按照岗位招聘名额与进入面试人数1:3的比例依次从高分到低分确定。同一招聘岗位招聘人数与面试人数的比例原则上不低于1∶2，达不到上述比例的，相应调减招聘人数。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，招聘考核小组根据考生总成绩，按同一岗位所有应聘者总成绩从高到低确定进入下一环节人员，并现场签订意向协议书。

2.城区中小学（2102033、2102034）岗位采用半结构化面试方式进行。主要考察应聘者的专业素养、语言表达等内容，总分为100分。应聘人员资格审查合格后直接进入面试，同一招聘岗位招聘人数与面试人数的比例原则上不低于1∶2，达不到上述比例的，相应调减招聘人数。

考试总成绩=面试成绩。招聘考核小组根据考生总成绩，按同一岗位从高到低确定进入下一环节人员（面试成绩低于70分不予进入下一环节），并签订意向协议书。

五、体检及考察

（一）已签订协议人员由县人社局统一组织进行体检。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知三日内申请复检一次。复检由县人社局指定到原体检医院以外的医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，由县人社局和县教育局根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况综合评定是否进行递补，如需递补，递补只进行一次。

（二）依据体检合格确定考察人员名单。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)相关条款执行。因进入考察人员本人原因导致无法进行考察或考察不合格出现的空缺，由县人社局和县教育局根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况综合评定是否进行递补，如需递补，递补只进行一次。

六、聘用及报到

（一）确定聘用岗位。考察合格者确定为拟聘人员，由金堂县人社局在金堂县人力资源和社会保障局官网进行公示，公示期为7个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额，原则上不递补，是否递补由县人社局和县教育局根据岗位紧缺情况和考生综合成绩等情况来综合评定。

（二）2024年应届拟聘人员应于2024年7月31日前到金堂县人才交流服务中心交验与报名资格条件相符的毕业证、学位证等相关证件，经审查合格后办理正式聘用手续。未经招聘单位同意，逾期未交者，视为自动违约。

拟聘人员应在规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

（三）招聘的工作人员实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。

（四）招聘的工作人员从聘用之日起，公费师范本科生应在金堂工作时间满6年，其余拟聘人员应在金堂工作时间满5年后，方可申请办理流(调)动手续，否则视为违约。

七、纪律监督

为保证此项公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，本次招聘接受纪检监察部门的全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。

本公告由金堂县人力资源和社会保障局、金堂县教育局发布并负责解释，未经许可不得转载。

监督电话：金堂县纪委监委驻县教育局纪检监察组028-84991578

政策咨询电话：金堂县教育局人事室028-84994015

金堂县人才交流服务中心028-84997012

八、特别提示

应聘者报名前请务必认真阅读公告，并对照公告和招聘岗位的具体要求，审慎选择与自身条件相符的岗位进行报考。公招过程中有关调整、补充等事项，在金堂县人力资源和社会保障局官网（http://www.jintang.gov.cn/jtxrlzy/index.shtml）上公布。请考生密切关注并按规定要求携带相关证件于指定时间到指定地点参加各环节的考聘工作。因报考者不及时、不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加资格审查、笔试、面试、体检、考察、递补、聘用等各环节的考聘工作的，责任自负。请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

考生只能选择报考本公告中的一个岗位，按《考试通知书》中的岗位参加笔试、面试，考试成绩只对当次参加考试的岗位有效。报考信息填写要真实、准确、完整，尤其是姓名、身份证号码、联系方式等重要信息，填报所学专业信息要以毕业证书为准。

本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与金堂县人力资源和社会保障局无关，

敬请广大报考生提高警惕，切勿上当受骗。

校外考生参加招聘会须登录此网站：https://mp.weixin.qq.com/s/pDurafouM2GKdzQlYOalOw，按照提示进行注册登记（或提前预约），预约成功后方能在招聘会当天进入校园。

附件 1.成都市金堂县2023年赴陕西师范大学招聘教育专业技术人才岗位表

2.成都市金堂县2023年赴高校招聘教育专业技术人才报名表

金堂县人力资源和社会保障局

2023年12月18日